Über mich

Prinzipien meiner Arbeit

Als Psychotherapeut und ehemaligen UX-Director in internationalen Strategieberatungsfirmen vereine ich klinisch- psychotherapeutisches Wissen, mit langjährigen Erfahrungen im Bereich Teamaufbau, Leadership, Coaching und Management von Design- und Innovationsteams.

Systemische Therapie ist eine Form der Psychotherapie, die an inneren oder äußeren Beziehungsprozessen der Personen interessiert ist. Diese Prozesse sind an der Entstehung und Aufrechterhaltung eines Problems beteiligt, und daher auch für Veränderungs- und Lösungsprozesse von Bedeutung.

Theoretische Grundlage heutiger Systemischer Therapie sind Kommunikationstheorie, Kybernetik, Systemtheorie und sozialer Konstruktivismus. Kerngedanke der Systemischen Therapie ist die Annahme, dass der Schlüssel zum Verständnis und zur Veränderung von Problemen weniger in der behandelten Person allein liegt, sondern im (familiären, betrieblichen) Zusammenhang, in dem das Problem steht, zu finden ist.

Der Nutzen und die Wirksamkeit der Systemischen Therapie konnten ausreichend belegt werden. Dabei wurde die Wirksamkeit für fünf Störungsbereiche nachgewiesen (http://www.dgsf.org/service/was-heisst-systemisch/index.html):

  • Angststörungen und Zwangsstörungen
  • Unipolare depressive Störungen
  • Schizophrenie
  • Substanzkonsumstörungen
  • Essstörungen

 

Schon immer haben mich Kant’s Fragen fasziniert:

  1. Was ist der Mensch?
  2. Was können wir wissen?
  3. Was müssen wir glauben?
  4. Was sollen wir tun?

Kein Problem entsteht aus dem “Nichts”. Jedes Problem sendet im Vorfeld Signale voraus, die wir leicht erkennen können, wenn wir wissen auf welche Muster wir achten müssen.

Gerne helfe ich dabei diese Muster zu erkennen, bevor sie andere vor Ihnen erkennen.

 

Ausbildung

  • M.A. Counseling Psychology (Fresno Pacific University, CA)
  • B.A. Theologie (Theologisches Seminar Bienenberg, Basel)
  • Heilpraktiker für Psychotherapie (HPG)
  • Konflikt Mediator (VORP: Victim Offender Reconciliation Program)

Berufliche Stationen

  • 15 Jahre Erfahrung in der strategischen Unternehmensberatung, zuletzt als UX Direktor (Digitale Produkt- und Service Strategie für Top 100 Brands)
  • Aufbau und Leitung von internationalen, interdisziplinären Design Teams
  • 5 Jahre Erfahrung im In-House Umfeld der Softwareentwicklung
  • Entwicklung des Pseudomorph Modell's, einem "Gitter-Modell" des menschlichen Gehirns" auf Basis geometrischer und topologischer Invarianten und Zeitkristallen.
  • Gründung der HappinessGroup, einem Forschungs- und Beratungsnetzwerk zur Entwicklung von Werkzeugen und Methoden für "selbstbezogene Neuroplastizität" und kulturelle Veränderungen in Unternehmen.

Publikationen